Система управления санаторно-оздоровительным предприятием

• Номер работы:
  19218
• Раздел:
  Все работы   →   Курсовые проекты - сложные   →   Управление персоналом (Менеджмент)
• Год сдачи:
  29.08.2005 г.
• Количество страниц:
  37 стр.
• Содержание:
  Содержание:
  
  Введение 3
  Глава 1. Теория 5
  1.1. Понятие системы управления и ее элементы 5
  1.2. Особенности системы управления санаторно-оздоровительным предприятием. Лечебная программа как туристический продукт 14
  1.3. Совершенствование системы управления санаторием путем использования новейших технологий 18
  Глава 2. Система управления санаторно-оздоровительным предприятием "Отдых" 25
  2.1. Структура управления 25
  2.2. Предложения по совершенствованию 33
  Заключение 35
  Список использованной литературы 37
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Система управления санаторно-оздоровительным предприятием
  Введение
  
  Управленческая деятельность достаточно широкая по своему содержанию. В зависимости от вида управляемого объекта, специфики управляемой деятельности складываются направления управленческой деятельности.
  Специфика управленческой деятельности в отдельно взятой сфере хозяйственной деятельности, на отдельно взятом предприятии может существенно дифференцироваться. В силу этого обстоятельства представляется необходимым в профессиональной подготовке управляющих кадров уделять внимание особенностям управления в различных сферах хозяйственной деятельности.
  На сегодняшний день особый интерес представляет санаторно-курортная отрасль. В сфере подобных услуг сегодня происходит достаточно заметное развитие, в связи с чем актуальным представляется вопрос об изучении особенностей управленческой деятельности в данной сфере, а также вопрос о совершенствовании системы управления предприятий указанной отрасли.
  Целью настоящей работы является изучение системы управления санаторно-оздоровительным предприятием.
  Для достижения указанной цели перед работой необходима постановка следующих задач:
  1. Определение понятия и элементов системы управления.
  2. Изучение особенностей санаторно-оздоровительного предприятия и особенностей системы его управления.
  3. Исследование возможностей совершенствования системы управления санаторием путем использования новейших технологий.
  4. Исследование структуры управления санаторно-оздоровительным предприятием "Отдых".
  5. Поиск путей совершенствования системы управления санаторно-оздоровительным предприятием "Отдых".