Совет директоров и их роль в управлении корпорацией

• Номер работы:
  84098
• Раздел:
  Все работы   →   Дипломные работы   →   Управление персоналом (Менеджмент)
• Год добавления:
  14.04.2008 г.
• Куда сдавалась:
  Универсальный институт инновационных технологий
• Объем работы:
  78 стр.
• Содержание:
  СОДЕРЖАНИЕ
  
  ВВЕДЕНИЕ 3
  ГЛАВА 1. Теоретическое исследование корпоративного управления 5
  1.1. Корпоративное управление: основные понятия 5
  1.2. Совет директоров как участник корпоративного управления 16
  ГЛАВА 2. Функционирование института Совета директоров в России 28
  2.1. Правовые основы функционирования института Совета директоров 28
  2.2. Проблемы функционирования института Совета директоров в России 41
  2.3. Роль Совета директоров в управлении ЗАО "Просвещение" 63
  СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ 76
  
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Совет директоров и их роль в управлении корпорацией
  ВВЕДЕНИЕ
  
  Актуальность. Феномен корпоративного управления воспринимается в качестве решающих факторов социально-экономического развития Российской Федерации.
  Начиная с середины 90-х гг. совершенствование корпоративного управления стало одним из очень важных направлений усилий инвесторов, регулирующих органов, менеджеров в России.
  Эффективный процесс корпоративного управления является основой грамотного использования корпорацией своего капитала, подотчетности органов ее управления, как самой компании, так и ее акционерам.
  Все это помогает добиться того, чтобы корпорации действовали на благо всего общества, способствует поддержке доверия инвесторов (как иностранных, так и отечественных), привлечению долгосрочных капиталов.
  Однако уровень корпоративного управления в Российской Федерации пока еще оставляет желать лучшего. Здесь сказываются некоторые характерные признаки российского акционерного капитала, сложившиеся в результате распределения мелких пакетов акций приватизированных предприятий среди большого числа акционеров – физических лиц.
  Другой отличительной чертой российских акционерных обществ является наличие специфических «тесных» отношений между управленцами компаний и владельцами крупных пакетов акций.
  В результате формирования такой структуры акционерного капитала утвердилась ориентация крупных акционеров не на повышение доходов по акциям компании, не на рост ее капитализации, а на сохранение существующих взаимоотношений с предприятием.
  Цель дипломной работы: исследовать процесс осуществления корпоративного управления Советом директором в ЗАО «Просвещение».
  Для реализации поставленной цели дипломного исследования в работе решаются следующие задачи: