Закономерности развития организации

• Номер работы:
  692370
• Раздел:
  Все работы   →   Курсовые проекты - сложные   →   Управление персоналом (Менеджмент)
• Год добавления:
  21.05.2021 г.
• Объем работы:
  31 стр.
• Содержание:
  Введение 3
  Глава 1. Теоретические основы функционирования и развития организации 5
  Глава 2. Развитие и анализ деятельности организации на примере АО «Алмазы Анабара». 13
  Заключение 27
  Список использованных источников и литературы 29
  Приложения 32
  
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Закономерности развития организации
  
  Введение
  Функционирование организации - это набор процессов, которые удерживают организацию в состоянии равновесия. Развитие организации воспринимается как процесс ее изменения к лучшему, но нет точки, в которой само развитие может ухудшиться. Понятие организации, почему они возникают и как возникают и развиваются, в соответствии с какими правилами и законами существуют и меняются - на эти фундаментальные вопросы современного менеджмента отвечает наука, называемая «Теория организации». Несомненно, современный эффективный менеджер обязан в своей профессиональной деятельности следовать научно обоснованным технологиям управленческой деятельности.
  ............