Планирование личной работы специалиста

• Номер работы:
  462179
• Раздел:
  Все работы   →   Рефераты и реферативные задания   →   Управление персоналом
• Год добавления:
  06.07.2017 г.
• Объем работы:
  14 стр.
• Содержание:
  ВВЕДЕНИЕ 3
  ПЛАНИРОВАНИЕ ЛИЧНОЙ РАБОТЫ СПЕЦИАЛИСТА 5
  ЗАКЛЮЧЕНИЕ 14
  СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 15
  
  
  ?
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Планирование личной работы специалиста
  ВВЕДЕНИЕ
  
  Постановка проблемы Рациональность планирования и построения рабочего дня - вопрос, который встает перед каждым специалистом. Зачастую работникам не хватает 2-3 мин. для выполнения какой-то задачи и в то же время они не замечают как тратим часы на казалось бы бессмысленные, никому не нужные дела. Для примера возьмем любое офисное учреждение. Если понаблюдать в течение дня за работником, то можно заметить, что довольно много времени уходит на перекуры, разговоры с коллегами и другие не важные второстепенные дела. Это время можно было бы использовать для выполнения своих обязанностей. Установлено, что непредвиденный трехминутный телефонный разговор нередко приводит к потере 15-20 мин., необходимых для того, чтобы снова сосредоточиться и восстановить первоначальную работоспособность.
  Последние исследования и публикации. Планирование труда специалистов является отражением сущностных черт личности нового поколения. Руководитель, устанавливая соответствие между поставленными целями и ожидаемыми результатами, прежде всего, должен предоставлять своим структурным подразделениям исходную информацию об условиях развертывания ситуации.
  ..............
  ПЛАНИРОВАНИЕ ЛИЧНОЙ РАБОТЫ СПЕЦИАЛИСТА
  
  Планирование труда на предприятии – это, с другой стороны, действия по установлению, упорядочению или изменению порядка осуществления трудового процесса и связанных с ним производственных взаимодействий работников со средствами производства и друг с другом [5-6].
  В комплексном понимании, планирование труда - это приведение трудовой деятельности людей в систему, обеспечивающую достижение максимально возможного полезного эффекта с учетом конкретных условий этой деятельности.
  В современных условиях функционирования экономики необходимо уточнение понятия "планирование труда ", которое составляет сложный процесс рационального сочетания рабочей силы с предметами и средствами труда, обеспечивает эффективное их использование и достижения качественных результатов при соответствующих условиях производства
  ..........