Отчет по преддипломной практике ВЫполнять по методичке. Практика проходила . в ГК"Autosecurity", должность -руководитель нового проекта

• Номер работы:
  190973
• Раздел:
  Все работы   →   Отчет о прохождении практики   →   Управление персоналом (Менеджмент)
• Год добавления:
  20.05.2011 г.
• Объем работы:
  14 стр.
• Содержание:
  Содержание 2
  Введение 3
  1 Характеристика ГК «Autosecurity» 4
  2 Организационная структура управления ГК «Autosecurity» 6
  3 Обязанности во время практики 10
  Заключение 12
  Список использованной литературы 13
  
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Отчет по преддипломной практике
  ВЫполнять по методичке.
  Практика проходила .
  в ГК"Autosecurity", должность -руководитель нового проекта
  Цель преддипломной практики – сформировать целостное представление об оптимальной модели профессиональной деятельности, сформировать интерес к инновационной деятельности, завершить процесс подготовки к самостоятельной профессиональной деятельности.
  При прохождении преддипломной практики необходимо решить следующие задачи:
  1. Закрепить и углубить теоретические знания, полученные в институте.
  2. Познакомиться с организацией и управлением производством в компании.
  3. Дать общую характеристику предприятия; провести анализ управления предприятием.
  1 Характеристика ГК «Autosecurity»
  
  
  ГК «Autosecurity» образована в 1999 году. На данный момент компания является безусловным экспертом на рынке противоугонных систем. Высокий профессионализм и постоянное повышение квалификации персонала дают право называть компанию одним из ведущих противоугонных операторов России.
  Лаборатория Autosecurity позволяет проводить комплексный анализ противоугонной стойкости различных средств защиты от угона, разрабатывать новые решения в сфере противоугонной защиты, осуществлять полноценный консалтинг страховых комплектов и спутниковых решений.
  В подчинении директора находятся его заместители. Далее цепочка подчиненности спускается в полном соответствии с канонами построения подобных структур до самого низа, тем самым, образуя типичную пирамиду иерархии, свойственную для многих российских предприятий. Говоря о преимуществах подобного рода оргструктур можно отметить следующее:
  - деловая и профессиональная специализация и компетентность;
  - высокая экономическая и технологическая эффективность, отсутствие дублирующих звеньев;
  3 Обязанности во время практики
  
  Практика проходила в должности руководитель нового проекта.
  Должностные обязанности:
   Определял устав, цели, задачи и результат проекта.
   Продумывал и составлял план по подготовке и внедрению нового проекта, определял контрольные точки.
   Определял состав работ, необходимых для проработки и внедрения проекта.
  Заключение
  
  ГК «Autosecurity» образована в 1999 году.
  Компания является безусловным экспертом на рынке противоугонных систем. Высокий профессионализм и постоянное повышение квалификации персонала дают право называть компанию одним из ведущих противоугонных операторов России.