Фирма как объект менеджмента

• Номер работы:
  20309
• Раздел:
  Все работы   →   Курсовые работы - простые   →   Управление персоналом (Менеджмент)
• Год сдачи:
  07.11.2006 г.
• Количество страниц:
  34 стр.
• Содержание:
  Оглавление
  
  Введение 3
  Глава 1. Основы менеджмента 4
  1.1. Сущность, цели и задачи менеджмента в условиях рыночной экономики 4
  1.2. Основные принципы менеджмента 10
  1.3. Общие и специальные функции менеджмента 12
  Глава 2. Фирма как объект менеджмента 16
  2.1 Виды фирм и требования к ним 16
  2.2. Структуры управления фирмами 23
  2.3. Виды соподчинения на фирмах 27
  2.4.Основные законы функционирования фирм 29
  Заключение 33
  Литература 34
  
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Фирма как объект менеджмента
  Введение
  До средины ХХ в. подход менеджеров к взаимоотношениям фирмы и общества базировался на следующих положениях: «Что хорошо для фирмы, то хорошо и для общества», «Дело бизнеса – бизнес», Надо реализовать принцип свободного предпринимательства (прибыль должна получаться при минимальных ограничениях со стороны общества).
  Этот подход был воспринят и обществом. Однако с началом НТР возобладало мнение, что такое отсутствие ограничений порождает серьезную социальную несправедливость. Общество ввело ряд ограничений: законы о детском труде, минимальной заработной плате, охране труда, антитрестовские и т.д. В то же время потребители начали предъявлять требования из-за монопольных цен, фальсификации товаров, невыгодных условий покупок, нечестности, сговора, политического влияния, загрязнения среды и т.д.
  Все это привело к значительному усилению контроля деятельности фирм. Для реализации всего этого необходимы многочисленные сложные связи и, очевидно, что успех фирмы зависит от того, как они отрегулированы, кто и как их регулирует и контролирует, поэтому тема работы «Фирма как объект менеджмента» является актуальной в настоящее время.
  Предметом исследования выступает теоретические аспекты менеджмента.
  Объект исследования – фирма.
  Цель работы – раскрыть особенности фирмы, как объекта менеджмента.
  Для поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
   раскрыть сущность, цели и задачи менеджмента;
   выявить основные функции и принципы менеджмента;
   выявить виды фирм и требования к ним;
   раскрыть основные структуры управления фирмами;
   раскрыть виды соподчинения на фирмах;
   выявить основные законы функционирования фирм.