В чем смысл проведения аттестации и квалификационного экзамена?

• Номер работы:
  691790
• Раздел:
  Все работы   →   Контрольные работы   →   Управление персоналом
• Год добавления:
  20.05.2021 г.
• Объем работы:
  15 стр.
• Содержание:
  Введение 3
  1. Исследование смысла проведения квалификационных экзаменов 4
  2. Исследование смысла проведения аттестации 9
  Заключение 15
  Список литературы 16
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме В чем смысл проведения аттестации и квалификационного экзамена?
  1. Исследование смысла проведения квалификационных экзаменов
  
  Федеральный закон "О государственной гражданской службе РФ" ( ст. 49 Квалификационный экзамен) лишь в общем плане определяет и поясняет задачу применения квалификационного экзамена:
  1) Квалификационному экзамену подвергаются только гражданские служащие категорий "специалист" и "обеспечивающий специалист", если они замещают свои должности без ограничения срока полномочий; этот экзамен могут сдавать гражданские служащие категорий "руководители" в случаях, определенных Президентом РФ (пока такие случаи не определены);
  2) Целью квалификационного экзамена является решение вопроса о присвоении служащему классного чина гражданской службы по замещаемой должности, и делается это по мере необходимости, но не чаще одного раза в год и не реже одного раза в три года; возможен внеочередной экзамен, который может проводиться по инициативе самого гражданского служащего не позднее чем через три месяца после подачи им письменного заявления на присвоение классного чина;
  3) Квалификационный экзамен должен проводиться по установленной форме, при этом оценке подлежат знания, навыки и умения, то есть профессионализм гражданского служащего, при этом проведение экзамена осуществляет конкурсная или аттестационная комиссия, призванная действовать в соответствии с Положением о порядке сдачи квалификационного экзамена.
  .................