Роль и значение внутренней управленческой отчетности организации

• Номер работы:
  464204
• Раздел:
  Все работы   →   Эссе   →   Стратегический менеджмент и стратегия развития
• Год добавления:
  28.09.2017 г.
• Объем работы:
  8 стр.
• Содержание:
  Введение 2
  Роль и значение внутренней управленческой отчетности организации 3
  Заключение 7
  Список используемой литературы 8
  
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Роль и значение внутренней управленческой отчетности организации
  Введение
  
  Целью работы выступает определение роли и значения внутренней управленческой отчетности организаций. Посредством раскрытия сущности, практических аспектов формирования внутренней управленческой отчетности формулируются выгоды хозяйствующих организаций от внедрения практики формирования и анализа внутренней управленческой отчетности.
  Актуальность расширения практики применения внутренней управленческой отчетности состоит в том потенциале, который несет в себе применение адекватной целям и задачам организаций системы аналитических показателей в условиях растущей конкуренции и нестабильной экономической среды. Игнорирование организациями инструментария внутренней управленческой отчетности фактически означает либо применение для внутренней диагностики состояния организации обязательных форм бухгалтерской отчетности либо же вовсе – неиспользование структурированных форм отчетности организации. .............
  Роль и значение внутренней управленческой отчетности организации
  
  При подготовке работы было выделено несколько родственных по своему смыслу подходов к определению сущности внутренней управленческой отчетности организации. В рамках одного из подходов внутренняя управленческая отчетность рассматривается как «система взаимосвязанных показателей о результатах деятельности подразделений за определенный промежуток времени» [2, с. 104]. В рамках другого подхода как «система учетно-аналитической информации, содержащейся в формах отчетности, представленная в виде совокупности учетных и расчетных показателей в определенном формате, сформированная в соответствии с внутренними регламентами организации, характеризующая внутреннюю и внешнюю среду организации в целом и (или) ее сегментов и оперативно удовлетворяющая информационные потребности внутренних пользователей информации» [5, с.79]. Во многих источниках устанавливается принципиальное согласие по вопросам понимания под внутренней управленческой отчетностью с одной стороны системы информации (показателей), а с другой – инструмента контроля.
  ..............