Преддипломная практика

• Номер работы:
  445512
• Раздел:
  Все работы   →   Отчет о прохождении практики   →   Управление персоналом (Менеджмент)
• Год добавления:
  15.04.2017 г.
• Объем работы:
  49 стр.
• Содержание:
  Содержание
  
  Введение 3
  1. Общая организационная характеристика ООО «ФК Гранд Капитал Волгоград» 5
  2. Нормативно-правовые документы, регулирующие деятельность ООО «ФК ГРАНД КАПИТАЛ» 6
  3. Дать характеристику организационной структуры управления ООО «ФК ГРАНД КАПИТАЛ» 14
  4. Анализ основных показателей хозяйственной деятельности предприятия 26
  5. Охарактеризовать состояние и эффективность использования трудовых ресурсов ООО «ФК ГРАНД КАПИТАЛ» 35
  6. Анализ и оценка конкурентоспособности ООО «ФК ГРАНД КАПИТАЛ» 38
  Заключение 47
  Список использованной литературы 49
  
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Преддипломная практика
  Введение
  
  Актуальность исследования заключается в том, что одним из основных факторов развития фармацевтического рынка России является динамичное и эффективное функционирование оптового звена в цепочке поставок фармацевтической продукции. Это обусловлено тем, что ключевым промежуточным звеном между производителями и розничными структурами на фармацевтическом рынке выступают дистрибьюторские организации. Организация эффективной дистрибуции фармацевтической продукции, должна составить центральное направление совершенствования работы с аптечными учреждениями, больницами, госпиталями, социальными учреждениями, что обеспечит возможность снижения совокупных логистических затрат по всей цепочке поставок.
  Целями преддипломной практики по направлению 38.03.02 «Менеджмент» направленность (профиль) – «Экономика и управление организацией» являются:
  - закрепление и углубление теоретической подготовки студента;
  - приобретение студентом практических навыков и компетенций, опыт самостоятельной профессиональной деятельности в области управленческой деятельности организации по отраслям и сферам применения;
  - приобщение студента к социальной среде предприятия (организации) с целью приобретения социально-личностных компетенций, необходимых для работы в профессиональной сфере;
  ............
  1. Общая организационная характеристика ООО «ФК Гранд Капитал Волгоград»
  
  Компания ООО «ФК Гранд Капитал» за 15 лет безуп¬реч¬ной рабо¬ты зареко¬мендо¬вала себя как надеж¬ный и поря¬дочный парт¬нер на фарма¬цевти-ческом рын¬ке России. Компа¬ния сотруд¬ничает с веду¬щими россий¬скими и зарубеж¬ными произво¬дителями фарма¬цевти¬ческой продук¬ции. Компания предла¬гает более 5500 наиме¬но¬ва¬ний лекар¬ствен¬ных препа¬ра¬тов, изде¬лий медицин¬ского назначе¬ния, лечеб¬ной косме¬тики, БАД, го¬мео¬пати¬че-ских средств. Миссия компании — обеспе¬чивать насе¬ле¬ние качест¬вен¬ными меди¬камен¬тами, разви¬вать фарма¬цевти¬чес¬кий рынок России для сохра¬не¬ния здо¬ровья людей.
  По итогам трех кварталов 2016 года компания «ФК Гранд Капитал» поднялась на 2-е место в группе R2-fed Комплексного рейтинга фармдистрибьюторов РФ.
  Филиал компании в г.Волгограде ООО «ФК ГРАНД КАПИТАЛ ВОЛГОГРАД» (Волгоградская область; ИНН 3459069718) зарегистрирован 22 июня 2016 года.
  Форма собственности - частная.
  .......