Управленческая технология и направление ее развития

• Номер работы:
  228450
• Раздел:
  Все работы   →   Курсовые проекты - сложные   →   Управление персоналом (Менеджмент)
• Год добавления:
  10.10.2012 г.
• Объем работы:
  37 стр.
• Содержание:
  Содержание
  ВВЕДЕНИЕ 3
  ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ ТЕХНОЛОГИЙ И НАПРАВЛЕНИЯ ИХ РАЗВИТИЯ 5
  1.1. Понятие технологий управления 5
  1.2. Информационная база как основа современной технологии менеджмента 8
  1.3. Понятие офисной технологии. Принципы организации подразделений и рабочих мест в офисе. 10
  1.4. Автоматизация управления. Классификация автоматизированных административных систем. 14
  1.5. Методы управления персоналом. Их классификация и характеристика 17
  ГЛАВА 2. ПРАКТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ РАЗВИТИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ ТЕХНОЛОГИЙ (НА ПРИМЕРЕ ООО «ПЕТРОКОМ») 21
  2.1. Структурно-функциональная схема организации 21
  2.2. Роль элементов управленческих цепей организации 23
  2.3. Взаимодействие элементов управленческих цепей организации 26
  2.4. Предложения по повышению эффективности управления 28
  ЗАКЛЮЧЕНИЕ 33
  СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 35
  Приложение 1 37
  Приложение 2 38
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Управленческая технология и направление ее развития
  ВВЕДЕНИЕ
  
  Процессы глобализации в мировой экономике, углубление международного разделения труда, формирование современных организаций (транснациональных корпораций, холдинговых компаний, промышленно-финансовых групп, франчайзинговых объединений и т.п.) требуют создания в каждой стране климата предпринимательской активности, механизмов инновационного развития, эффективной рыночной инфраструктуры.
  ..........
  ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ ТЕХНОЛОГИЙ И НАПРАВЛЕНИЯ ИХ РАЗВИТИЯ
  
  1.1. Понятие технологий управления
  В научной литературе достаточно часто используется термин «технология управления», однако до сих пор отсутствует не только системное описание управленческих технологий, но и единое понимание его сущности.
  Главной причиной этого представляется сложность объектов управления и многообразие факторов, влияющих на управленческую деятельность..........
  ЗАКЛЮЧЕНИЕ
  
  Понятие «технология управления» достаточно прочно вошло в оборот научного и бизнес-сообщества, однако адаптация термина «технология» к новой среде использования, на наш взгляд, еще не завершилась. Проведенный анализ показал, что особенности управленческой деятельности и мощные экзогенные факторы вызывают дивергенцию понятия, требуют уточнения его содержания............