Скачать пример (образец) вопросов на тему "Вопросы к госэкзаменам по государственному и муниципальному...."

Вопросы к госэкзаменам по государственному и муниципальному управлению

  • Номер работы:
    107675
  • Раздел:
  • Год добавления:
    09.02.2009 г.
  • Куда сдавалась:
    МПСИ
  • Объем работы:
    93 стр.
  • Содержание:
    ВОПРОСЫ К ГОСам
    Раздел 1. История государственного управления в России
    1. Становление Российской государственности в период до XVII века.
    2. Развитие государственного и регионального управления в XVII веке.
    3. Управление в России с начала XIII века до 1917 года.
    4. Государственное управление в Советский период.
    5. Государственное управление и местное самоуправление в Российской Федерации.
    Раздел 2. Теория управления
    6. Научные школы в теории и практике управления.
    7. Сущность, содержание и характеристика управления. Взаимосвязь понятий «управление», «руководство» и «менеджмент».
    8. Законы и принципы управления.
    9. Общая характеристика моделей управления.
    10. Понятие и характеристика функций управления.
    11. Структуры управления: понятие, характеристика и виды.
    12. Управление как процесс: характеристика и свойства.
    13. Управление как информационно-коммуникативная деятельность.
    14. Методы управленческого воздействия.
    15. Система управления и системный подход в управлении.
    16. Ситуационный подход в управлении.
    17. Стратегическое управление: понятие, характеристика и содержание.
    18. Государственные механизмы в системе управления.
    Раздел 3. Теория организации
    19. Организация как объект управления.
    20. Общие и специфические законы организации.
    21. Внутренняя и внешняя среда организации.
    22. Цели и функции организации.
    23. Организационное развитие.
    24. Проектирование организационных систем.
    25. Организационная культура.
    26. Организационное поведение.
    27. Организационные конфликты: причины, особенности и методы управления.
    Раздел 4. Разработка управленческих решений
    28. Управленческое решение как процесс, особенности и этапы принятия.
    29. Типология управленческих решений.
    30. Методы принятия решений.
    31. Качество управленческих решений, контроль и оценка.
    Раздел 5. Управление персоналом
    32. Персонал как объект управления: особенности, признаки, структуры.
    33. Сущность, субъекты и система управления персоналом.
    34. Концепции управления персоналом.
    35. Кадровая политики организации и стратегия управления персоналом.
    36. Правовое обеспечение управления персоналом.
    37. Управление персоналом как профессиональная деятельность.
    38. Информационное обеспечение управления персоналом.
    39. Общая характеристика технологий управления персоналом.
    40. Технология и методы отбора персонала.
    41. Профессиональное обучение персонала.
    42. Профессионально-должностное развитие персонала.
    43. Содержание, формы и методы оценки персонала.
    44. Мотивация трудовой деятельности персонала.
    45. Системы оплаты труда персонала.
    46. Кадровый резерв организации.
    47. Особенности и виды делового общения персонала в организации.
    48. Этика и этикет деловых отношений сотрудников организации.
    Раздел 6. Система государственного и муниципального управления
    49. Государственное управление как система.
    50. Сущность принципа разделения властей и особенности его реализации в России.
    51. Федеральное Собрание Российской Федерации: структура, формирование и функционирование.
    52. Органы исполнительной власти Российской Федерации: особенности и структура.
    53. Особенности российского федерализма. Конституционно-правовой статус Российской Федерации и ее субъектов.
    54. Органы государственной власти субъектов Российской Федерации.
    55. Конституционно-правовые основы местного самоуправления в Российской Федерации.
    56. Муниципальное образование: понятие виды, особенности управления.
    57. Участие населения в реализации местного самоуправления: содержание и формы.
    58. Система органов местного самоуправления в Российской Федерации.
    59. Судебная система Российской Федерации.
    60. Понятие, принципы и виды государственной службы в Российской Федерации.
    61. Правовые основы государственной службы в Российской Федерации.
    62. Особенности и виды государственной службы Российской Федерации.
    63. Государственная гражданская должность: понятие, классификация и способы замещения.
    64. Прохождение государственной гражданской службы.
    65. Государственная гражданская должность субъектов Российской Федерации.
    66. Правовые основы муниципальной службы в Российской Федерации.
    67. Муниципальная служба Российской Федерации: общая характеристика и принципы функционирования.
    68. Понятие, виды и способы замещения муниципальной должности.
    69. Особенности конфликтов на государственной службе.
    Раздел 7. Управление общественными отношениями
    70. Общественные отношения в современном российском обществе.
    71. Общественные отношения в политике, бизнесе.
    72. Общественное мнение как структурный элемент общественных отношений.
    73. Развитие отношений с общественностью в органах власти.
    Раздел 8. Региональная экономика и управление
    74. Регион как объект хозяйствования в управлении.
    75. Территориальная организация общества. Региональные особенности хозяйства.
    76. Межрегиональные связи. Отраслевая структура размещения экономики.
    77. Региональная структура управления.
    Раздел 9. Конституционное право
    78. Конституционные основы российского общественного и государственного устройства.
    79. Конституционные основы статуса личности и ее взаимоотношений с государством.
    80. Формы государственного правления и государственно-политические режимы
    81. Конституционные основы системы органов власти.
    82. Избирательная система Российской Федерации.
    Раздел 10. Административное право
    83. Понятие и виды управленческих действий.
    84. Правовые акты управления.
    85. Методы управленческих действий.
    86. Административная ответственность в сфере управления.
    Раздел 11. Трудовое право
    87. Трудовое правоотношение: понятие, субъекты, содержание.
    88. Порядок приема работника на работу. Перевод и увольнение.
    89. Трудовой договор: понятие, содержание и виды.
    90. Трудовые споры и порядок их разрешения.































  • Выдержка из работы:
    Некоторые тезисы из работы по теме Вопросы к госэкзаменам по
    государственному и муниципальному управлению

    ВОПРОСЫ К ГОСам
    Раздел 1. История государственного управления в России
    1. Становление Российской государственности в период до XVII века.
    2. Развитие государственного и регионального управления в XVII веке.
    3. Управление в России с начала XIII века до 1917 года.
    4. Государственное управление в Советский период.
    5. Государственное управление и местное самоуправление в Российской Федерации.
    Раздел 2. Теория управления
    6. Научные школы в теории и практике управления.
    7. Сущность, содержание и характеристика управления. Взаимосвязь понятий «управление», «руководство» и «менеджмент».
    8. Законы и принципы управления.
    9. Общая характеристика моделей управления.
    10. Понятие и характеристика функций управления.
    11. Структуры управления: понятие, характеристика и виды.
    12. Управление как процесс: характеристика и свойства.
    13. Управление как информационно-коммуникативная деятельность.
    14. Методы управленческого воздействия.
    15. Система управления и системный подход в управлении.
    16. Ситуационный подход в управлении.
    17. Стратегическое управление: понятие, характеристика и содержание.
    18. Государственные механизмы в системе управления.
    Раздел 3. Теория организации
    19. Организация как объект управления.
    20. Общие и специфические законы организации.
    21. Внутренняя и внешняя среда организации.
    22. Цели и функции организации.
    23. Организационное развитие.
    24. Проектирование организационных систем.
    25. Организационная культура.
    26. Организационное поведение.
    27. Организационные конфликты: причины, особенности и методы управления.
    Раздел 4. Разработка управленческих решений
    28. Управленческое решение как процесс, особенности и этапы принятия.
    29. Типология управленческих решений.
    30. Методы принятия решений.
    31. Качество управленческих решений, контроль и оценка.
    Раздел 5. Управление персоналом
    32. Персонал как объект управления: особенности, признаки, структуры.
    33. Сущность, субъекты и система управления персоналом.
    34. Концепции управления персоналом.
    35. Кадровая политики организации и стратегия управления персоналом.
    36. Правовое обеспечение управления персоналом.
    37. Управление персоналом как профессиональная деятельность.
    38. Информационное обеспечение управления персоналом.
    39. Общая характеристика технологий управления персоналом.
    40. Технология и методы отбора персонала.
    41. Профессиональное обучение персонала.
    42. Профессионально-должностное развитие персонала.
    43. Содержание, формы и методы оценки персонала.
    44. Мотивация трудовой деятельности персонала.
    45. Системы оплаты труда персонала.
    46. Кадровый резерв организации.
    47. Особенности и виды делового общения персонала в организации.
    48. Этика и этикет деловых отношений сотрудников организации.
    Раздел 6. Система государственного и муниципального управления
    49. Государственное управление как система.
    50. Сущность принципа разделения властей и особенности его реализации в России.
    51. Федеральное Собрание Российской Федерации: структура, формирование и функционирование.
    52. Органы исполнительной власти Российской Федерации: особенности и структура.
    53. Особенности российского федерализма. Конституционно-правовой статус Российской Федерации и ее субъектов.
    54. Органы государственной власти субъектов Российской Федерации.
    55. Конституционно-правовые основы местного самоуправления в Российской Федерации.
    56. Муниципальное образование: понятие виды, особенности управления.
    57. Участие населения в реализации местного самоуправления: содержание и формы.
    58. Система органов местного самоуправления в Российской Федерации.
    59. Судебная система Российской Федерации.
    60. Понятие, принципы и виды государственной службы в Российской Федерации.
    61. Правовые основы государственной службы в Российской Федерации.
    62. Особенности и виды государственной службы Российской Федерации.
    63. Государственная гражданская должность: понятие, классификация и способы замещения.
    64. Прохождение государственной гражданской службы.
    65. Государственная гражданская должность субъектов Российской Федерации.
    66. Правовые основы муниципальной службы в Российской Федерации.
    67. Муниципальная служба Российской Федерации: общая характеристика и принципы функционирования.
    68. Понятие, виды и способы замещения муниципальной должности.
    69. Особенности конфликтов на государственной службе.
    Раздел 7. Управление общественными отношениями
    70. Общественные отношения в современном российском обществе.
    71. Общественные отношения в политике, бизнесе.
    72. Общественное мнение как структурный элемент общественных отношений.
    73. Развитие отношений с общественностью в органах власти.
    Раздел 8. Региональная экономика и управление
    74. Регион как объект хозяйствования в управлении.
    75. Территориальная организация общества. Региональные особенности хозяйства.
    76. Межрегиональные связи. Отраслевая структура размещения экономики.
    77. Региональная структура управления.
    Раздел 9. Конституционное право
    78. Конституционные основы российского общественного и государственного устройства.
    79. Конституционные основы статуса личности и ее взаимоотношений с государством.
    80. Формы государственного правления и государственно-политические режимы
    81. Конституционные основы системы органов власти.
    82. Избирательная система Российской Федерации.
    Раздел 10. Административное право
    83. Понятие и виды управленческих действий.
    84. Правовые акты управления.
    85. Методы управленческих действий.
    86. Административная ответственность в сфере управления.
    Раздел 11. Трудовое право
    87. Трудовое правоотношение: понятие, субъекты, содержание.
    88. Порядок приема работника на работу. Перевод и увольнение.
    89. Трудовой договор: понятие, содержание и виды.
    90. Трудовые споры и порядок их разрешения.































Скачать демо-версию вопросов

Не подходит? Мы можем сделать для Вас эксклюзивную работу без плагиата, под ключ, с гарантией сдачи. Узнать цену!

Представленный учебный материал (по структуре - Ответы на вопросы) разработан нашим экспертом в качестве примера - 09.02.2009 по заданным требованиям. Для скачивания и просмотра краткой версии вопросов необходимо пройти по ссылке "скачать демо...", заполнить форму и дождаться демонстрационной версии, которую вышлем на Ваш E-MAIL.
Если у Вас "ГОРЯТ СРОКИ" - заполните бланк, после чего наберите нас по телефонам горячей линии, либо отправьте SMS на тел: +7-917-721-06-55 с просьбой срочно рассмотреть Вашу заявку.
Если Вас интересует помощь в написании именно вашей работы, по индивидуальным требованиям - возможно заказать помощь в разработке по представленной теме - Вопросы к госэкзаменам по государственному и муниципальному управлению ... либо схожей. На наши услуги уже будут распространяться бесплатные доработки и сопровождение до защиты в ВУЗе. И само собой разумеется, ваша работа в обязательном порядке будет проверятся на плагиат и гарантированно раннее не публиковаться. Для заказа или оценки стоимости индивидуальной работы пройдите по ссылке и оформите бланк заказа.

Как это работает:

Copyright © «Росдиплом»
Сопровождение и консультации студентов по вопросам обучения.
Политика конфиденциальности.
Контакты

  • Методы оплаты VISA
  • Методы оплаты MasterCard
  • Методы оплаты WebMoney
  • Методы оплаты Qiwi
  • Методы оплаты Яндекс.Деньги
  • Методы оплаты Сбербанк
  • Методы оплаты Альфа-Банк
  • Методы оплаты ВТБ24
  • Методы оплаты Промсвязьбанк
  • Методы оплаты Русский Стандарт
Наши эксперты предоставляют услугу по консультации, сбору, редактированию и структурированию информации заданной тематики в соответствии с требуемым структурным планом. Результат оказанной услуги не является готовым научным трудом, тем не менее может послужить источником для его написания.